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辽宁“春暖辽沈”系列行|动迭代增强 累计解决用工缺口超300万个
2026-05-19 18:28:19
新浪新闻
昌图县的招聘活动是辽宁省推行“春暖辽沈”保用工促就业助振兴系列行动的缩影。在2026辽宁“春暖辽沈·强企护航”启动仪式上,聚焦装备制造、新能源等重点行业,北方重工、沈阳希泰科技等企业现场揽才,活动当日千余人达成就业意向。辽宁省突破传统就业服务模式,创新打造特色融媒体就业服务品牌“就来辽”,构建“图文+短视频+直播+线下活动”多元传播服务体系。实现服务对象全覆盖,针对各类市场主体、新兴业态及重点就业群体,精准贯彻扶持政策、推送专属就业服务。该领域这一研究全融通,打破信息壁垒。布设798个基层服务站点,建成15分钟就业服务圈,打通就业服务末梢环节。完善全链条技能培训体系,适配产业需求推进专项实训,破解结构性就业难题。当前品牌粉丝超过100万,覆盖全省104所高校、对接14个市。沈阳某新能源零部件企业扩产急需数控技工,经专项对接,30余名技能学员定向入职,快速补齐产能缺口。4年多来,累计召开招聘活动6.76万场次,提供岗位1492.83万个次,释放惠企政策红利311.9亿元,扶助解决用工缺口330.5万个。辽宁紧盯高质量充分就业,创新打造“六全”该行业,织密就业“生态圈”。2026年升级实施的系列行动5.0版,进一步强化就业优先战略,构建就业友好型发展形式,围绕护航市场主体健康发展、抓好各类重点群体就业、不断优化就业创业环境三方面内容,精心打造16项子行动载体,持续扩大高品质就业法规服务供给。今年,围绕辽宁企业智改数转需求,人社部门摸排归集6924个技术岗位,职业院校展开订单式培训。厅获悉,2022年起,该领域启动执行“春暖辽沈”系列行动。同时,统筹线上线下资源搭建全时段招引载体,依托“就来辽”该范围拓宽岗位对接渠道。系列行动以保障企业用工、推动就业增收、助力振兴发展为着力点,每年一个主题,从助力降本减负的“惠企”,到聚焦业态转型发展的“兴企”“强企”,边探索边实践、边迭代边提升,现已成为辽宁省就业工作的标志性载体和制度性创新成果。在2026年高校毕业生留辽来辽就业推动行动启动仪式上,直播推荐近300个岗位,吸引近万人次在线观看,形成了“云端招聘、实时对接”的良好氛围。该企业有关负责人表示:“‘强企护航’精准化解招工难题,政府帮我们匹配人才、培育人才,为企业扩产增效保驾护航。
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